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【企业用人标准】1、基层看才能;2、中层看德行;3、高层看胸怀;2、如果把企业比作是运动场,那基层就是运动员,中层就是教练员,高层就是裁判员;3、基层只做事不做人,中层既要做事情又要做人,高层不做事只做人!(转) ​​​​
www.ppzw.com//@电商行业: 【一张图告诉你提高业绩的4个基本思路!】

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【如果消除消费者不满情绪? 】很多时候那些问题解决了的顾客要比从未碰到过问题的顾客更忠诚:1、关注顾客投诉的要点;2、站在顾客角度进行情感交谈;3、真诚道歉;4、复述顾客关心的问题;5、表明解决投诉的真诚愿望;6、提出一种公平的化解方案;7、补偿;8、询问顾客解决的办法是否满意;9、反馈。 ​​​​
www.ppzw.com//@电商行业: 【库存分析逻辑】推荐阅读~
【库存分析逻辑】➊重数据、讲逻辑,分析问题是解决问题的必要条件➋观未见、知未明,群众都认为是对的事情,往往就是错的,合理性不等于必要性”➌库存本质就是需求,不要就结果而结果,就库存谈库存➍效率本质,就是要利用时间换金钱➎懂不懂管理并不在技术层面上,是价值观问题。一篇长文,值得细读 ​​​​
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在企业发展过程中,团队管理很重要!//@电商行业: 【三种管理团队】
【三种管理团队】1、野牛团队。个个身强 力壮,没集体意识各自为政,敌不过弱小十倍的狼;2、螃蟹团队。被抓到竹篓里后, 有一只奋力往上爬,其他的拉后腿,结果谁也上不了;3、飞雁团队。在飞行时呈人 字型,前面的大雁,为后面的创造有利的上 升气流,整个团队的飞行效率提升了 70%。 ​​​​
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【一个视频看懂未来的零售】顾客看到喜欢的商品,智能手机拍照便能快捷搜索商品及打折信息SNS分享可听取好友建议关联商品营销确认需求(生成供应链计划)快速组织供应链顾客接近商品线下店时系统自动邀请顾客体验快递送货上门…未来的零售彻底将C2B与O2O融合。@黄刚-物流与供应链 O网页链接 ​​​​
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品牌发展总有其“品牌核心价值”,拍拍旺品牌一直是“定位高端”的,以中国品牌总网的品牌同城作为品牌的强势背书,其核心诉求就在于给力“实体店简单经营,消费者轻松消费”的服务价值,创造“品质生活”“品质之城”和“品味人生”为图景.www.ppzw.com 400 606 9002 QQ:1776770172 ​​​​
中午困得时候,试试吧,休息休息一下,继续努力工作!O网页链接
#微闻#【迅速醒脑妙招】1、握紧拳头,放在耳朵斜后方,靠近颈部中央的头骨位置,闭上眼睛,头往后仰;2、用手指尖端轻轻拍打头部,先敲头顶部位,再将后脑勺分为左右两区,仔细地轻轻拍打;3、头脑昏沉时嗅闻树叶类精油;4、薄荷油涂抹额头醒脑消暑;5、调和2~3汤匙海盐和3~4滴精油,倒入热水泡脚。 ​​​​
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马云悟了哪些道呢?“我从道家悟出了领导力,从儒家明白了什么叫管理,从佛家学到了人怎么回到平凡。这些思想融会贯通,刚柔相济,就是太极。”……打着太极唱着歌,就把公司做了几番重大构架调整,完成退休接班事宜,布局阿里金融、数据、物流、移动等关键业务,你也不得不佩服马云的功夫……
【马云谈退休:从哪来回哪去 我就是一小混混】马云:“我就是一小混混,跟韦小宝一模一样的”。“我比马化腾和李彦宏肯定会管理” 马云5月10日退休前接受专访,分享退休的艺术、管理的秘诀、痛苦的经历、人生的思考。管理的秘诀。马云如何成为马云?为何“死都不回来”?>>O网页链接 ​​​​
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了解客户需求,诚信相当重要!www.ppzw.com
【销售失败的原因】1)盲目说自己的卖点,忽视客户的真正需求;2)功利性地帮助客户,让客户感到被算计;3)只追求销量,不能给客户带来帮助和好处;4)效率低下,浪费了双方的时间和精力;5)忽视会员的积累,只依靠销售技巧或平台环境支持;6)承诺客户未兑现,不诚信. ​​​​

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